淮安贏夏人力資源有限公司內(nèi)部招聘：淮安人才
發(fā)布日期：2020-05-27 07:28:53
淮安人才熱線 招聘顧問(wèn)2人 求職客服1人
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1、通過(guò)電話、拜訪客戶宣傳淮安人才熱線招聘產(chǎn)品，為客戶提供招聘解決方案。
2、工作內(nèi)容就是每天打電話、拜訪，促成交易。（應(yīng)聘時(shí)不要在問(wèn)你們公司是做什么的，你們這個(gè)職位做什么的，可以登錄淮安人才熱線www.0517offer.cn和贏夏人才官網(wǎng)www.ky363.cn ）了解。如果來(lái)面試還不了解這些，就不要投遞簡(jiǎn)歷，投了就算你來(lái)面試也不會(huì)錄用。
3、工資就2500底薪，不要問(wèn)什么發(fā)展前途是什么，說(shuō)真的我們沒有多大理想，就是要吃飯、買車、買房這么現(xiàn)實(shí)。這個(gè)職位是銷售性質(zhì)，底薪是公司買你時(shí)間用的，至于你想拿多少薪資是你自己所了算，有能力你的工資都在市場(chǎng)上！你想要發(fā)展，在公司除了老板你有最大的權(quán)利。至于其他福利這些如果你有能力，都是你說(shuō)的算。當(dāng)然社保必須繳納。
4、工作地點(diǎn)在小康城，工作環(huán)境一般化，要有心里準(zhǔn)備。
5、工作時(shí)間每天基本8小時(shí)，但是做銷售你懂得，不要談什么雙休還是單休，這個(gè)公司決定不了。
6、來(lái)面試不要問(wèn)我可以試試嗎？我的回答是：不可以。想清楚在來(lái)干，不要干個(gè)幾天玩失蹤，你拿不到工資，公司也損失了大量精力和時(shí)間。干不滿2個(gè)月，你有可能一分錢拿不到除非你有業(yè)績(jī)。
7、如果你在智聯(lián)、58趕集等人才招聘平臺(tái)或者人力資源公司工作過(guò)，如果你做過(guò)招聘，想換個(gè)平臺(tái)，換個(gè)方向發(fā)展，聯(lián)系我們，面試成功率非常大。
8、人生短短數(shù)十載，無(wú)奮斗不青春?；窗踩瞬艧峋€等你加入。
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1、 工作內(nèi)容就是引導(dǎo)企業(yè)和求職者注冊(cè)淮安人才熱線會(huì)員，注冊(cè)簡(jiǎn)歷和發(fā)布職位。
2、 這個(gè)職位應(yīng)該屬于事務(wù)性文職類工作，女孩子可能更適合。
3、 做過(guò)招聘的，人力資源的面試成功率會(huì)很大。
4、 薪資就是2500，后期根據(jù)情況會(huì)逐漸增加。要拿到2500也會(huì)有一定的目標(biāo)考核，比如介紹多少企業(yè)和求職注冊(cè)會(huì)員等。
5、 工作時(shí)間8小時(shí)，每周liu天。工作地點(diǎn)小康城。
6、 想要應(yīng)聘此職位必須做2個(gè)月招聘顧問(wèn)，不要問(wèn)我為什么，否則不會(huì)錄取，招聘顧問(wèn)相關(guān)職責(zé)上面有。
7、 人生短短數(shù)十載，無(wú)奮斗不青春。淮安人才熱線等你加入。
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